Chef de chantiers VRD H/F

Contrat :
CDI
Localisation :
France, Provence-Cote d'Azur, Chateaurenard (13)
Domaine :
VRD
Publié le :
23/11/2021
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Présentation

Participer à la construction et à la rénovation d'infrastructures au service des territoires Rejoindre un Groupe en plein développement en France et à l'international (2,5 milliards d'euros de chiffre d'affaires en 2019) Intégrer une entreprise composée de 13 500 femmes et hommes réunis autour de 3 valeurs fortes : l'unité, la transparence et l'ambition Accepter de vivre une expérience riche en rejoignant des équipes de passionnés


Descriptif

Dans le cadre d’un départ à la retraite, l’agence GUINTOLI de Chateaurenard (13) recherche un Chef de chantier (F/H) spécialisé dans les activités de VRD.
Rattaché au Chef de Secteur et sous la responsabilité du Conducteur de Travaux, vous aurez en charge la préparation, la planification et la supervision au quotidien de vos chantiers sur le territoire du Vaucluse et/ou des Bouches du Rhône.
Vous encadrez l'équipe de production, contrôlez les aspects techniques et tenez à jour les pointages.
Vous réalisez les travaux en tenant compte des contraintes techniques et des normes de sécurité. Vous remontez les informations à votre supérieur hiérarchique et l'alertez en cas de dérives.
Cette liste de mission est non exhaustive.

Profil recherché

Autodidacte ou titulaire d'une formation de type BTS Travaux Publics, vous justifiez idéalement d'au moins 5 ans d'expérience dans le secteur des Travaux Publics et plus spécifiquement des VRD. Vous êtes donc autonome dans la gestion de vos chantiers. 
Votre rigueur, vos qualités managériales et votre bon relationnel seront des atouts indispensables pour mener à bien les missions qui vous seront confiées. Vous souhaitez rejoindre un Groupe en plein croissance dans une filiale dynamique et en plein essor, alors n’hésitez plus et rejoignez-nous !



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En créant notre propre école de formation, Plate Forme, nous nous sommes dotés d’un outil précieux qui nous garantit une totale autonomie dans la formation des collaborateurs et une conception sur-mesure de programmes qui répondent aux exigences des apprenants et aux besoins du Groupe.

  • 4 centres de formation (3 en France et 1 au Maroc) et 2 plateaux techniques
  • 80 programmes de formation
  • 4 270 stagiaires en 2020
  • 82 000 heures de formation en 2020